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SPIN銷售法

尼爾.瑞克漢姆

時長42 分鐘
重點8 重點
評分4.5 評分

內容重點

透過了解並有效滿足顧客的需求,掌握經過驗證的 SPIN 策略,大幅提升你的銷售成功率。

您將學到

學習1. 學會 SPIN 銷售技巧
學習2. 掌握問對問題的技巧
學習3. 熟練應對反對意見並成功成交
學習4. 為什麼以客戶為先很重要
學習5. 讓客戶持續回購的秘訣
學習6. 提升業績,賺進更多收入

重點

01打破你的銷售「三觀」,大生意不是這樣做的!

欸,講到「超級業務員」,你腦中浮現的是什麼畫面?是不是那種口若懸半、舌燦蓮花,能把梳子賣給和尚、把冰箱賣給愛斯基摩人的那種形象?我們從小看的電影、聽的故事,好像都在告訴我們,想把東西賣出去,嘴巴就要夠厲害,氣勢要能壓過對方,然後在客人猶豫不決的時候,帥氣地補上一句:「今天買最划算,錯過就沒了!」然後,啪!合約就簽下去了。如果這就是你對銷售的全部理解,那我得恭喜你,讀完這本書,你過去的「銷售三觀」可能會被徹底顛覆,而且你會發現,過去那些你以為管用的方法,在真正的大生意面前,可能根本派不上用場,甚至還會幫倒忙。 這本書的作者,尼爾·雷克漢(Neil Rackham),他可不是什麼坐在辦公室裡紙上談兵的學者。他跟他的團隊,當年可是紮紮實實地幹了一件大事。他們花了整整12年,動用了百萬美元的經費,追蹤了超過35,000次、橫跨20幾個國家的銷售個案。你可以想像那是什麼概念嗎?這大概是人類有史以來,針對「銷售」這門學問,做過最大規模、也最科學化的研究了。他們的目的很單純,就是想搞清楚一件事:那些總是能拿到大訂單的頂尖業務,跟業績普普的業務員,到底差在哪裡? 研究一開始,他們也跟你我一樣,抱持著一些刻板印象。例如,他們猜想,頂尖業務是不是特別會「臨門一腳」,也就是我們常說的「成交技巧」?於是他們分析了各種常見的成交話術,像是「二選一法」(您要紅色還是藍色?)、「暗示成交法」(那發票抬頭要開哪個?)等等。結果呢?數據出來,所有人都傻眼了。在那些金額比較小、決策過程比較快的「小額銷售」裡,例如你去賣場買一台咖啡機,這些成交技巧或許還有點用。但是,一旦場景換到動輒數百萬、甚至上千萬的「大額銷售」,像是企業要採購一整套新的IT系統,或是工廠要引進一條新的生產線,這些花俏的成交技巧,成功率不但沒有比較高,反而還常常引起客戶反感,導致案子直接告吹。 這到底是為什麼?這就是本書要探討的第一個核心關鍵:你必須先認清,「大額銷售」跟「小額銷售」是兩種完全不同的遊戲,規則天差地遠。 你想想看,你今天走進一家手機店,想買一支新手機。銷售人員跟你介紹了半天,最後問你:「先生,這支最新的iPhone有256G跟512G,您要哪一款?要不要順便帶個保護殼?」這時候你就算買了,事後覺得有點後悔,了不起就是幾萬塊的事情,你不會覺得人生毀了。這個決策的風險很低,過程也很快,通常是你一個人就能決定的。 但現在換個場景。假設你是一家傳產公司的採購經理,你們工廠的生產線已經用了二十年,效率低落、頻頻出錯。有一家德國廠商的業務,來跟你推銷一套價值三千萬的全新自動化設備。這時候,如果那個業務在第一次見面,就拼命跟你說這套設備有多棒,然後拿出合約,用閃閃發亮的眼神看著你說:「經理,我們今天簽約,我再送你半年的免費保固,您看怎麼樣?」你會怎麼想?你心裡的OS肯定是:「這位大哥,你當我是來菜市場買菜嗎?三千萬的設備,我今天簽了,明天我們老闆不把我頭給擰下來才怪!」 看到了嗎?這就是差別。大額銷售的決策過程非常複雜。第一,金額龐大,買錯了不是開玩笑的,可能會影響整個公司的營運。第二,決策者不只你一個,你可能要跟你的主管、財務部門、IT部門、甚至總經理報告,每個人看的角度都不同。第三,銷售的週期非常長,從第一次接觸到最後簽約,可能要花上好幾個月,甚至一兩年。在這麼長的過程中,客戶需要的是一個能幫他解決問題的「顧問」,而不是一個只想著趕快把東西賣出去的「推銷員」。 在這種情況下,傳統的銷售技巧為什麼會失靈?作者的團隊發現了幾個有趣的現象: 1. 過早談論產品細節,只會讓客戶覺得煩:在小額銷售,客戶可能就是想知道這台吸塵器吸力多強、電池能用多久。但在大額銷售的初期,客戶更關心的是他「宏觀的商業問題」,例如「如何提升產能」、「如何降低成本」。你一來就拼命講你家產品的規格有多厲害,他只會覺得你根本沒搞懂他的痛點。 2. 開放式問題跟封閉式問題,其實沒那麼重要:很多銷售課程都教導業務員要多問「開放式問題」(例如:您對未來的規劃是什麼?),少問「封閉式問題」(例如:您是負責人嗎?)。但數據顯示,頂尖業務跟普通業務在問這兩類問題的數量上,根本沒什麼顯著差異。可見,問題的「類型」不是關鍵,問題的「目的」才是。 3. 強迫成交,只會嚇跑大客戶:就像前面提到的,大額採購的風險很高。當客戶還在評估階段,你就不斷地催促他做決定,只會讓他感覺到壓力。這種壓力會讓他變得更謹慎、更退縮,因為他害怕做出錯誤的決定。頂尖的業務高手,從來不會給客戶這種「不買會後悔」的壓迫感。 那麼,既然這些傳統方法都沒用,頂尖業務到底強在哪?雷克漢的團隊,在茫茫的數據大海中,終於發現了一個清晰的規律。他們發現,成功的銷售過程,就像一場精心編排的四幕劇,而頂尖的業務,就是那個最懂得引導客戶,一步步走完這四幕劇的導演。他們提出的問題,都依循著一個特定的順序與邏輯。而這個神奇的順序,就是本書的精髓——SPIN。這四個英文字母,分別代表了四種類型的問題,它們就像四把鑰匙,能依序打開客戶的心門,讓他從一開始的無所謂,到最後心悅誠服地認為,你的方案,就是他非要不可的唯一解答。這套方法,不是憑空想像的理論,而是從三萬五千個真實案例中,淬鍊出來的科學與藝術。在接下來的章節,我們就要一幕一幕地,拆解這套威力強大的提問劇本。

02S - 狀況問題:你是偵探,不是推銷員

好,我們現在知道,在大額銷售的世界裡,單刀直入、拼命推銷產品是行不通的。那第一步該做什麼?難道就跟客戶坐著乾瞪眼,聊今天天氣真好嗎?當然不是。SPIN銷售法的第一步,就是「S」,也就是Situation Questions,我們稱之為「狀況問題」。顧名思義,它的目的,就是讓你像個偵探一樣,先了解案發現場的「基本狀況」。 在你急著想告訴客戶你家的產品有多神、服務有多好多棒之前,拜託,請先踩個煞車。你得先搞清楚,你眼前的這位客戶,他現在的處境是什麼?他的公司是做什麼的?規模多大?他現在正在用什麼樣的設備或系統?整個團隊的工作流程大概是怎麼樣?問這些問題,聽起來好像很基本、很廢話,但這卻是整個SPIN流程的地基。地基沒打穩,你後面蓋的房子再漂亮,風一吹就倒了。 舉個例子吧。假設你是一家銷售雲端人資管理系統的業務,你約到了一家傳統製造業的HR經理。你一坐下來,如果就滔滔不絕地說:「經理您好!我們這套系統是業界第一,AI驅動、自動排班、手機打卡,導入之後保證讓你們公司煥然一新!」你覺得經理會有什麼反應?他心裡大概會翻個白眼,想說:「又來一個賣藥的。」他可能連你們公司目前是用紙本打卡,還是用老舊的打卡鐘都不知道,你講再多功能,對他來說都只是噪音。 一個懂得SPIN的業務會怎麼做呢?他會先化身為福爾摩斯,用狀況問題來搜集線索。他可能會這樣問: 「經理您好,方便請教一下,目前公司總共有多少位員工呢?」 「那在薪資計算這部分,主要是由幾位同仁來負責的?」 「你們現在是用什麼方式來記錄員工的出缺勤狀況呢?」 「在月底結算薪資的時候,整個流程大概需要花多少時間?」 你有沒有發現?這些問題本身完全沒有任何的「銷售意圖」。它們非常中性、非常客觀,目的就只是在搜集事實。透過這些問題,你在腦中建立起一張客戶的「現況地圖」。喔,原來這家公司有五百個員工,但只有兩位人資在算薪水,而且還在用傳統的Excel表格手動計算,每到月底都要加班一個禮拜才能搞定。當你掌握了這些「事實」之後,你才有可能在後續的對話中,找到可以切入的「痛點」。 狀況問題的好處是,它相對安全,不容易引起客戶的戒心。因為你不是在推銷,你只是在展現你的好奇心,表示你真心想要了解他的處境。這同時也能展現你的專業度,讓客戶覺得你不是一個只想著賣東西的菜鳥,而是一個會先做功課的顧問。 但是!凡事都有個「但是」。狀況問題就像鹽巴,菜裡面不能沒有,但加多了,整道菜就毀了。這是許多銷售新手最常犯的錯誤。他們學到了要問問題,於是就拿著一張問題清單,像身家調查一樣,對著客戶問個不停:「您貴姓?」「您幾歲?」「您住哪?」「您家裡有幾個人?」…...咳,我是說,問個沒完:「你們公司成立幾年了?」「你們去年營業額多少?」「你們主要客戶是誰?」 你覺得客戶會有什麼感受?他會覺得超級煩!他會想:「你到底是來賣東西的,還是來寫我的個人傳記的?這些東西你不會自己上網查嗎?」沒錯,這就是狀況問題的致命傷:問太多,會讓客戶感到無聊與不耐煩。特別是那些有經驗的高階主管,他們的時間非常寶貴,他們期待跟你進行一場有價值的商業對話,而不是回答一堆他覺得你「應該早就知道」的基本問題。 所以,使用狀況問題的最高指導原則就是:做足功課,精準提問。 在你拜訪客戶之前,就應該先把所有能透過公開資訊查到的資料全部查清楚。例如,上他們公司官網、看一下財報、Google一下最近有沒有相關的新聞。這樣,你就可以避開那些愚蠢的白目問題,把珍貴的會面時間,用在問那些「網路上查不到」的關鍵問題上。 舉例來說,與其問:「貴公司是做什麼的?」這種Google就知道答案的問題,不如問:「我在新聞上看到,貴公司最近好像在擴展東南亞的市場,這方面業務目前是由哪個團隊在主導呢?他們在跨國管理上,有沒有遇到什麼新的挑戰?」你看,這個問題就高明多了。它不僅顯示了你做過功課,更直接把話題導向了可能存在「問題」與「挑戰」的方向,為你下一步進入SPIN的第二階段「P - 難點問題」鋪好了一條康莊大道。 總結一下,狀況問題是SPIN的第一步,是你建立地基、描繪客戶地圖的關鍵。它的目的是搜集事實與背景資訊,但切記,千萬不要過度使用。你的目標不是成為百科全書,而是要成為一個聰明的偵探,用最少、最精準的問題,找到最有價值的線索。當你透過狀況問題,對客戶的「現況」有了基本的了解之後,接下來,好戲才正要上演。你就要開始拿著放大鏡,尋找那道客戶自己可能都沒察覺到的「裂縫」了。

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03. P - 難點問題:輕輕一戳,找到客戶的痛

04. 暗示問題:把小傷口,變成非治不可的重症

05. N - 需求效益問題:讓他親口說出「我需要你」

06. 別再急著「成交」!頂尖業務的開場與收尾藝術

07. 結語

關於 尼爾.瑞克漢姆

尼爾.瑞克漢姆(Neil Rackham)是享譽國際的心理學家與暢銷書作者,以其對銷售行為的深度研究與方法論聞名。他創立了專注於銷售績效提升的顧問機構赫斯懷特公司(Huthwaite),長年為全球企業提供銷售策略與訓練服務。其代表作《SPIN銷售法》以創新的問題導向銷售模式,徹底改變了現代銷售思維,並成為銷售領域的經典之作。

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